产能或者各个方面,虽然津贺一泓很不愿意承认
“是从通用引进来的生产管理系统,不过Onyx科技这边做了一些改变!”陈楚向着津贺一泓说道,这没有什么需要隐瞒的,通用这套系统将生产线跟原材料,还有市场部、运营部、推广等联合起来
也就是一件产品,早在生产之前,就已经预估市场需求,估算出购买用户数量,然后联系原材料供应商、零部件供应商、代加工组装厂,再由运输公司,将产品送到经销商手中,关键之处就在于效率!
相比起传统那种粗放式的生产体系,生产多少全靠蒙,有可能造成产品积压在库房的情况,现在的这套管理系统,效率提高了一大截,风险则降低了许多,当然跟后世的智能化生产,还是有很大差距的,只能说是有那个雏形而已,误差依旧很大
津贺一泓只是点了点头,他不用问,也能想到,Onyx科技这边为了引进这套通用生产管理系统,怕是花费了不少费用
他在Onyx科技待的越久,越是能感觉到,松下跟Onyx科技相比,尤其是Onyx科技实行的关联制度,也就是办公室、市场部、运营部跟生产部是联合在一起的,办公室得人员并非高高在上,他们的薪酬、工资,跟产线部门是联合在一起的,他们需要解决产线出现的问题,做市场部跟运营部的沟通,产品卖的越好,这些部门收益也就越高!
反之,这些办公室人员也跟产线人员一样,虽然薪酬可能比较高,但同样有各种要求跟业绩,也绝非跟其他部门完全无关
而在松下那边,各部门之间的关系,实在是一言难尽,管理层办公室除了向下面施压,就是要求业绩,至于解决问题根本不在他们范围之内,津贺一泓感觉,松下跟Onyx科技那种差距不是用言语能够形容的!
这一次的燕京之行,对于津贺一泓的触动之大,对于他来说是巨大的,不过现在的松下,他只是一个业务总裁而已,放在松下连董事会都进不去,更不提做出什么改变了,他能管的,只有他的那个音频制品部门而已
陈楚和津贺一泓到了Onyx科技研发中心门口的时候,见到外面竟然堆满了不少车辆,操着各种语言、口音的人,都在门口跟安保人员说着
见到出来的陈楚、津贺一泓还有Onyx科技的管理人员时,立刻都叫了起来,向着向着陈楚过去,急忙被门口的安保人员拦了下来,引得Onyx科技的安保人员一阵紧张,连忙又呼叫了一队安保人员过来维持场面
“怎么会是,他们是什么人?”陈楚向着一旁的安保负责人问道
负责维持门口秩序的安保人员,抹了一把头上得汗水,今天不知道怎么回事,突然来了一大帮人,还许多都是外国鬼子