一个难管的学生进来增加后
期老师的负担，但是我又想了想，觉得如果连我们都拿这个孩子没有办法的话，那就真的没有人能帮助到他了
他还小，我觉得他的性格还有可塑性在，关键是在他成长的过程中会与什么样的人为伍
我们的教师团队这么优秀，一定可以改变他的”
王禹杉是个非常可靠的上司，他一直把教育当作自己的终身事业在做，“有教无类”这句话他是认同的，所以不支持老师挑学生的事
任何事情都有其困难性，但是还没有开始做就先说困难的人，是王禹杉最不喜欢的类型
像叶芊芊这种“明知山有虎偏向虎山行”的行为，正是他最欣赏的，这样的员工简是值得鼓励的
王禹杉不怕面对教育不好一个学生的结果，他怕的是下属遇到困难连试一试的勇气都没有直接给他喊放弃王主管十分霸气地说：“你只管招学生进来就好，后期老师由我来沟通，确保学生进来以后一定有人接手基于这个孩子情况的特殊性，更是需要老师对他悉心管教，我去
给你落实！”
叶芊芊没想到主管不仅不怪她，还支持了她的决定，顿时就充满了力量！
公司内部的事情搞定以后，她就能放心地招学生进来了杨志宇已经被妈妈召唤回了咨询室里，叶芊芊满面喜色地说：“我跟主管说好了，确保以后管理志宇的老师一定是最有经验，也最有耐心的我们会一起努力帮助志宇的
”
杨志宇妈妈满面欣慰，家长来此，想要的就是希望，唯一想听的答复就是：我们可以
杨志宇却是一脸不屑的神情，他说：“你知道我之前赶走了多少个老师吗？”
“你是说之前学习的那家机构的老师因为你而离职的事情吗？你妈妈跟我说过了”
“6个，不到一年的时间，没有哪个老师能负责我超过两月个”
“那他们教师团队的专业性确实还蛮堪忧的，难怪对你的帮助不大你放心吧，我们的教师队伍真的非常专业哦”
杨志宇的妈妈终于说话了：“儿子，以后要听叶老师的话哦，她为了去你跟领导下了保证的，叶老师做这些都是为了你好啊”
杨志宇闻言并不感恩，勾唇道：“我一定会把你赶走的”
在赶走老师这件事情上，至今他还未尝败绩
如果害怕一个小朋友的威胁，她叶芊芊还能做老师到现在吗？
呵呵哒，她才不怕这种还没被社会毒打过的小屁孩儿说的废话呢！
于是正面与他杠上了：“那我们就打个赌，看谁先离开万物教育！”
杨志宇是第一次碰到敢跟他正面杠上的老师，以前那家机构的老师不是哄着他，就是求着他，实在忍耐不了，也会吼他
没想到，这个叶老师才见他第一面的就这么犀利，完全没有讨好他的意思，就不怕他整死她吗？