不是驻扎在城市里的，多是偏远地方，不太好见。
至于海上维权执法，这个好像还没怎么变。
因为咱们平常的海面部队就三种，分别是海军，海警，海上民兵。
海军海警大家都知道，就是海军和武警。
因为海警是归海上边防局管的，海上边防局跟陆地上的边防局区别不大，都是武警序列的。
但是海上民兵，大家可能有点陌生，但是实际上，任何一条出海的渔船，都极有可能是海上民兵，大家平常没事就捕鱼，讨生活，但是一碰到特殊情况，立马就转化海上民兵，为祖国通风报信。
还别说，这招真的很有用，因为咱们的海上民兵基数太大了，几乎任何一艘外国军舰只要一靠近中国海域，咱们的海军海警部队就可以过来处理情况。
现在某些发达国家，还真的是很怕海上民兵，因为基本上就是碰上就等于暴露，但是海上民兵的基数又太大，想不碰到也不太容易，毕竟一艘军舰多大啊，想隐藏也不好隐藏。
其实取消武警部队双重领导，这并不是第一次，上一次是在上世纪六十年代中期，那个年代发生的大事，我就不细说了，基本上人人都知道。
孟川感觉，取消双重领导，这就是为了让国家更稳定，孟川是绝对拥护的。
闲话不多说，不然要出问题了。
孟川这边也没怎么研究政治，毕竟自己就是一个小兵，研究什么政治啊，这不是自己该考虑的事情。
不过对于第三大队，孟川却是要好好的考虑，如何把第三大队的指挥权牢牢掌控在手里，这是一个问题，虽然孟川是第三大队的大队长，但是服自己的人好像并不多，或者说是，了解自己的并不多。
现在也就第五中队跟自己出过任务，而且还获得了一个集体三等功，所以五中队的人是非常服自己的。
但是其他六个中队，孟川还没把握，于是孟川草拟了一份，基层骨干的学习纲要，让其它六个中队的班长及以上干部来营区里，加强学习。
这些基层骨干，就是一支部队的舆论方向，因为基层士兵在部队里待的时间就只有两年，两年时间，真的是说长不长，他们在两年的时间内，根本没办法形成自己独立自主的思维，大多都是班长让干啥就干啥，让你怎么做，你就怎么做。
所以想要把一支部队牢牢的掌握在手里，这些基层骨干是一定要抓在手里的。
孟川这边刚把学习纲要写好，炊事班长就敲响了门，“大队长，我能进来么？”
孟川一听是炊事班长的声音，立刻就喊了一声，“进来吧。”
炊事班长进来后，连忙说道：“大队长，您炖的鸡汤已经好了，现在都两个多小时了，需要我帮你端下来装盆么？您啥时候过去吃？”
孟川才不是自己吃，于是找出一个保温饭盒