第857章 我们为什么不伟大呢
在伍韶祖联系之前，朱领导调走了。
新领导姓王。
他没有地方经验，大学毕业就一直在研究院搞理论，还做过《红旗》杂志的副主编。
说起来，陈奇穿越以来，接触过并且经常来往的高级干部都有好些个了，如今全换位置了，连丁桥都要去那个小组当组长。
可谓流水的领导，铁打的小陈！
“咚咚咚！”
“请进！”
这日，陈奇被唤到了真理部，敲开办公室的门，见到了王领导。
50多岁的年纪，眉毛很浓，穿着一件灰色的洗到发白的棉外套，不苟言笑的样子，会让人想起教导主任，或者古代的老学究。
“陈奇同志！”
王领导连小陈都没叫，称呼的很正式，示意他坐下，开门见山：“今天找你谈一谈，我看了许多关于你和东方公司的资料，你们任务特殊，做的也不错。以后再接再厉！”
“感谢您鼓励，我们一定做好工作！”
陈奇有点卡壳，没料到新领导是这种直来直去的风格。
“你应该知道了，我们会成立革命历史重大题材领导小组，从今年开始突出主旋律电影，把控好意识形态。你有什么想法？”
“……”
既然对方直接，自己也不能绕弯子，陈奇略一思索便道：“我们电影系统的问题很明显，没有破釜沉舟的改革决心，是除不掉病根的。我个人观点，首先主旋律电影的资金谁来掏？
制片厂一个比一个穷，只能是国家给予支持和补助。
其次，拍出来有人看么？
电影环境有目共睹，观众喜欢看娱乐片……”
“那你有没有好点子？”王领导忽道。
“谈不上好点子，治标不治本吧，比如鼓励机关单位、企业包场看，票房会很不错。”
“……”
王领导沉吟片刻，道：“如果你的《开国大典》拍出来，也采用这种方法？”
“现阶段只能用这种方法。”
“上海的电影公司有意引港片进沪，你怎么想？”
“我觉得可以尝试一下，这样有助于我们抓牢香港文艺界，为内地改革多一个试验点。”
王领导就像一位考官，在一道一道出题，陈奇也得正经起来，一板一眼的回答。而他却不对这些问题表态，仿佛只听听陈奇的意见。
又问了几个事情，王领导的眉毛微蹙，让整张脸显得更严肃，道：“你常年驻扎香港，又经常往美国跑，对西方比较熟悉。你觉得我们的电影，应该学习西方电影么？”
咝！
陈奇心里一跳，这恐怕才是今天的核心要素。
1987年，80年代后期了。
朱领导从来没问过陈奇关于思想方面的问题，对他非常宽松。
当然他不害怕什么，实话实说：“美国电影工业确实领先我们一截，我启动赴美交流计划，就是想学习他们的技术和模