獗的势头得以扭转
………
在梁江涛的推动下，移通集团积极推进混合所有制改革，引入民间资本包括企鹅、四十大盗等互联网新贵，使移通的股权结构多元化，提升市场竞争力和经营效率
通过这种方式，引入了具有行业优势、先进技术、先进管理经验的战略投资者，实现强强联合，还让员工持股，使员工与企业形成利益共同体，增强员工的积极性和责任感，有助于打破国有企业原有的体制机制束缚，引入市场化的经营理念和管理模式，激发企业的创新活力和发展动力同时，也能够促进国有资本与民营资本的优势互补，实现资源的优化配置……
在深化改革方面，移通集团走到了前头，不仅是电信领域的领头羊，还是整个央企中的排头兵，得到了发改委、工信部、国资委表扬
有关情况，入选优秀改革案例，引发广泛热烈的讨论
领导批示，在更大范围内推广实施
梁江涛能干会干的形象，更加深入领导们心中
移通继续高歌猛进，4G技术不断突破，基站不停建设，位居世界前列
国内各种业务，稳压其他两大电信运营商，成为电信行业当之无愧的龙头老大
电通的董事长徐振江气得拍桌子，一天到晚骂下面的人，却毫无办法
在移通面前，他根本毫无抵抗之力
因为他的一切动作，似乎都被对方看穿了
每一个创新，都被对方抢先了
似乎永远活在移通的阴影之下
这种感觉太难受了
他知道，余思源和严爱民都没有这样的本事！
让移通如此脱胎换骨的，是梁江涛！
这小子，真令人上火！
有传言说，梁江涛表现太出色了，组织很快就要对他提拔
不过，以他的能力，算得上是众望所归！
这天，梁江涛接到zz部的通知，让他去谈话
梁江涛一呆，心中一动，那些传言他也听到了，说不期待那是假的
只身来到朱剑涛的办公室
朱剑涛道：“江涛，世界性的金融危机基本已经走得出来，应米国政府邀请，我们将组成商务考察团，赴米国进行考察，互相交流经验，探讨下一步的合作领导点名让你参加”
梁江涛点头
“还有，我先跟你透露几句，等你回来，可能你的职务就有调整了”
该来的还是来了
“具体什么职位现在还没定，但已经确定是提拔，你将到重要副部级岗位上，成为全国最年轻的副部级干部！我们查了一下，也是改革开放以来最年轻的！”朱剑涛也很有感慨
干部年轻化推行了那么久，但问题也很多
有的地方年轻干部都是推上去的，因为年轻而提拔，这条标准太可笑了
根本就没有那个能力和水平，上去之后也无法服众，最后的结果显而易见
还有很多地方喜欢考试，以分数论英雄，根本不管政
点击读下一页,继续阅读 宙光山河 作品《官场：分手后，我转身考上省组部》第1620章 梁江涛准备提副部